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地煤公司高质量推进“不忘初心 牢记使命”主题教育

2019-08-15 来源: 同煤网站

  “不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,地煤公司持续在学习教育上用实功,在调查研究中找短板,在检视问题中查瓶颈,在整改落实中提质量,提出了“主业做大增收、辅业做精增效、资产盘活降本”的工作思路,以自我革命的精神不断破解企业发展难题,推动企业高质量发展。
  理论学习“往心里走”。地煤公司在“不忘初心、牢记使命”主题教育中,成立了主题教育领导组,制定了实施方案、宣传方案、调研方案以及巡回指导方案,组织党员干部认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》,召开了主题教育工作会、推进会、交流研讨会、找差距专题会等,并走进右玉干部学院、平型关大捷纪念馆开展了革命传统教育。同时,围绕防范化解“安全、信访稳定、金融、环保、意识形态和舆情”重大风险等确立调研课题,班子成员带头讲专题党课,真正让党课生动接地气,让基层干部员工有启发、有共鸣、受教育,取得了实实在在的效果。
  各项工作“往深里走”。地煤公司以主题教育统一思想、凝心聚力、转变作风、攻坚克难,为企业发展增添新动能。以“党政一体化考核”为抓手,推动党建工作与经营管理工作深度融合,全面落实“提质、提价、增量、增收”措施,实现灵活定价、智慧销售;用好小煤柱、无煤柱开采等新技术、新工艺,依靠科技创新、管理创新,提高现有产能;通过发展新项目,盘活闲置资产等,实现非煤产业效益提升。
  问题整改“往实里走”。地煤公司将“不忘初心、牢记使命”主题教育与破解企业发展难题结合起来,深入推行大部制改革,成立了行政事业部、组织人事部,推行了契约化管理和混合所有制改革,优化管理体制改革,激发了企业活力。加大专业技术人员的培训力度,形成了“从公司到矿、矿到区队、区队到班组”的大培训格局,提升了各级管理干部和操作人员的理论素养和专业技术水平,为企业发展提供了坚实保障。(通讯员 李建平 责编 周慧娇)